Andersen Consulting, consultora de negocio y tecnologías de la información, ha decidido duplicar el número de socios que posee a nivel corporativo con el objetivo
de hacerles partícipes de los éxitos de la firma. En esta coyuntura, la compañía ha dado entrada a 1.288 nuevos profesionales, lo que ha supuesto duplicar el número de socios existente en 1999. En el caso concreto de España, esta iniciativa ha representado la inclusión de 55 nuevos socios, hasta alcanzar los 103. En la designación han primado aspectos tales como el rendimiento de los profesionales y los años de antigüedad en la empresa. Los 55 nuevos socios españoles cuentan con una edad media de 38 años y una permanencia en la firma de 12. Treinta y dos de ellos son ingenieros, once economistas y el resto cuenta con una formación técnica y humanista.
Paralelamente la organización ha creado un fondo de inversión para sus empleados mediante el cual se compensarán sus respectivas remuneraciones, a través de las denominadas eUnits, un método que fuentes de la propia consultora definen como único para aprovechar al máximo el valor de la nueva economía, área en el que Andersen está realizando importantes inversiones (300 millones de dólares en
empresas de comercio electrónico). Fuentes de la compañía han asegurado que, en el plazo de seis meses de actividad financiera, el fondo AC Ventures se ha revalorizado un 7 por ciento, pese al comportamiento de los títulos tecnológicos en las bolsas de valores de todo el planeta.
A nivel global se repartirán 200 millones de dólares (38.000 millones de pesetas) y de tal cantidad alrededor de 10,3 millones de dólares (lo que equivale a 10.321.626 eUnits) serán distribuidos entre los profesionales que desarrollan su actividad en España.
Carlos Vidal, presidente de Andersen Consulting en España, ha indicado que la puesta en marcha de esta iniciativa tiene una doble finalidad anticiparse a las necesidades de los clientes y continuar haciendo de la organización el mejor lugar para trabajar y desarrollarse profesionalmente.
Finalmente indicar que a partir del uno de enero de 2001, Andersen Consulting, que cuenta actualmente con 5.800 empleados en España y factura más de 68.600 millones de pesetas, cambiará de nombre.
